Coaching für Entscheidungsträger Strategische Positionierung trotz nicht kalkulierbarer Zukunft Change Management: Die aktiv gestaltete Organisationsentwicklung Konfliktregelung und Mediation Kompetenz für Führungsverantwortliche und Mitarbeitende Berufskompetenz und Profil Agil, proaktiv und mit hoher Präsenz engagiere ich mich nach wie vor mit viel Erfahrung für meine Kunden. Kundenstimmen
